Référent(e) Ecole/entreprise

Descriptif mission/métier

L'action du référent École/entreprise s'inscrit dans un contexte de développement des relations entre l’École et le monde professionnel, et plus particulièrement avec les entreprises.
La mission du référent École/entreprise s'articule autour d'un triple objectif :

• favoriser l'insertion professionnelle des élèves après leur sortie du système éducatif. L'École a en effet le devoir de prendre en compte l'avenir des jeunes une fois leur scolarité terminée en amont de leur insertion professionnelle et sociale ;
• aider et accompagner les jeunes dans leur projet d'orientation, en leur permettant de connaître les différents métiers qui s'offrent à eux ;
• donner des clefs de compréhension aux élèves pour les préparer progressivement à leur arrivée future dans le monde professionnel, plus particulièrement s'agissant des élèves formés en alternance.

Les actions à mettre en œuvre sont définies annuellement avec le chef d'établissement.

Compétences requises

Savoirs

• Connaître le système éducatif, les politiques éducatives et les dispositifs de formation professionnelle (toutes modalités confondues) et d'insertion
• Connaître le fonctionnement des établissements
• Connaître le milieu associatif, les fondations d’entreprises engagées sur le champ éducatif
• Connaître les dispositifs d'information, d'orientation et d'accompagnement à l’orientation dans les établissements

Savoir-faire

• Développer les actions de partenariat avec les différentes parties prenantes tout au long de l'année
• Mesurer, évaluer les actions de l'année (bilan annuel)
• Proposer et prioriser des actions d'amélioration

Savoir-être

• Avoir une approche partenariale et collaborative
• Avoir des qualités relationnelles
• Avoir de bonnes aptitudes au travail en équipe et à la communication

Conditions d'accès

Le référent est un enseignant en lycée professionnel

Quotité

Mission complémentaire

Rémunération associée

Le référent École/entreprise peut bénéficier d'une indemnité pour missions particulières (IMP) en application et selon les conditions prévues au décret n°2015-475 du 27 avril 2015.

En savoir plus 

Développer et structurer les relations École-entreprise dès l'année scolaire 2016-2017 et pour les années scolaires suivantes - (Circulaire n° 2016-183 du 22 novembre 2016)