Les métiers de l'éducation nationale

Inspecteur d'académie - Inspecteur pédagogique régional (IA - IPR)

Partager cet article
  • Envoyer à un ami
  • Facebook
  • Twitter
En savoir plus
Pages à consulter

Les personnels d'inspection

Personnels d'inspection

Rectorats et services départementaux de l'éducation nationale

Les rectorats et services départementaux de l'éducation nationale

Bilan social 2011 des personnels de direction

  • Carrière, données chiffrées
  • Bilan social des IA-IPR et des IEN

Bilan social 2011

Textes de référence

Missions des personnels d'inspection
Code de l'éducation (articles R 241-19 et suivants)

Statuts particuliers des IA-IPR et des IEN
Décret n° 90-675 du 18 juillet 1990 modifié (R.L.R. l-9-4-1)

Formation statutaire et affectation des IA-IPR et des IEN
Arrêté du 22 mars 2010

Les inspecteurs d'académie - inspecteurs pédagogiques régionaux (IA-IPR) sont des cadres supérieurs de l’éducation nationale. Ils exercent leurs fonctions dans le cadre du programme de travail académique, en responsabilité, seuls ou à plusieurs.

Missions des IA-IPR

Les IA-IPR sont des cadres supérieurs de l’éducation nationale. Ils :

  • veillent à la mise en œuvre de la politique éducative dans les classes et les établissements scolaires,
  • évaluent le travail des personnels enseignants, d’éducation et d’orientation des établissements du second degré et concourent à l’évaluation de l'enseignement des disciplines, des unités d’enseignement, des procédures et des résultats de la politique éducative,
  • inspectent et conseillent les personnels enseignants, d'éducation et d'orientation des établissements du second degré et s'assurent du respect des objectifs et des programmes nationaux de formation, dans le cadre des cycles d'enseignement,
  • participent à l'animation pédagogique dans les formations initiales, continues et par alternance des personnels de l'éducation nationale, en lien avec l’université,
  • peuvent se voir confier des missions particulières, par le recteur d’académie, pour une durée déterminée, dans le cadre départemental ou académique,
  • peuvent conseiller les chefs d’établissement à la demande du recteur,
  • assurent des missions d'expertise dans ces différents domaines ainsi que pour l'orientation des élèves, les examens, la gestion des personnels éducatifs et dans le choix des équipements pédagogiques, notamment en participant aux travaux de groupes d’experts menés par l’inspection générale ou l’administration centrale du ministère.

Ils exercent leurs fonctions dans le cadre du programme de travail académique, en responsabilité seuls ou à plusieurs selon les disciplines ou spécialités. Ils exercent leurs fonctions sous l'autorité du recteur d'académie et en liaison avec les inspections générales de l'éducation nationale.

Recrutement des IA-IPR

Les IA-IPR sont recrutés par concours, liste d’aptitude ou détachement.

Concours

Les fonctionnaires titulaires suivants peuvent se présenter au concours : professeurs des universités de 2e classe, maîtres de conférences, maîtres-assistants de 1re classe, professeurs de chaire supérieure, professeurs agrégés, personnels de direction d'établissement d'enseignement ou de formation de 1re classe et de hors classe et inspecteurs de l’éducation nationale ayant accompli, au 1er janvier de l’année du concours, cinq ans de services effectifs dans des fonctions d’enseignement, de formation, de direction, d’inspection ou d’encadrement.

Liste d’aptitude

Une liste d’aptitude est établie par spécialité.
Les inspecteurs de l’éducation nationale (IEN) hors classe, justifiant de dix années de services effectifs en qualité d'IEN peuvent figurer sur cette liste.

Détachement

Le détachement dans le corps des IA-IPR est notamment ouvert aux personnels de direction d’établissement d’enseignement ou de formation relevant du ministère de l’éducation nationale appartenant à la 1re classe ou à la hors classe, aux professeurs des universités de deuxième classe, aux maîtres de conférences, aux professeurs de chaire supérieure, aux professeurs agrégés et aux IEN hors classe.

Formation des IA-IPR

Depuis 2010, la formation obligatoire des IA-IPR stagiaires se déroule sur une année et comprend deux périodes :

  • une période de professionnalisation, incluant le stage en responsabilité,
  • des sessions de formation organisées à l'École supérieure de l'éducation nationale, de l’enseignement supérieur et de la recherche (Esen). Elle a pour objectif de permettre une prise de responsabilité immédiate.

Le parcours de formation comporte des stages ou des cycles de formation et d'échanges organisés par l'École supérieure de l'éducation nationale ou par les académies. Ces cycles de formation, ouverts sur d'autres environnements professionnels, tiennent compte des acquis des stagiaires.

Les sessions de formation, dont la durée minimale est de soixante-dix jours, sont complétées, lors de l'année qui suit la titularisation, par un droit d'inscription prioritaire aux stages de formation continue.

En pratique, les IA-IPR stagiaires suivent un stage de positionnement institutionnel organisé par l’Esen à Poitiers dès leur réussite au concours. Ils sont stagiaires en responsabilité dans une académie à partir du 1er septembre pour poursuivre leur formation professionnalisante pendant une année.

La période de stage s’organise autour de modules de formation (management, pilotage du système éducatif, etc.), de stages en administration régalienne et/ou dans une grande école de service public et en entreprise. Un module européen comprenant un séminaire suivi d’un voyage d’étude dans un pays européen est proposé.

Les IA-IPR recrutés par voie de liste d'aptitude ou par voie de détachement suivent certaines des sessions de formation susmentionnées ou des sessions spécifiques organisées à leur intention par le service de l’encadrement de la direction générale des ressources humaines du ministère et l’Esen.

Carrière, avancement et rémunération des IA-IPR

Carrière

  • 84 % des IA-IPR sont chargés d’une mission disciplinaire du second degré.
  • 16 % assument des responsabilités de directeur académique des services de l'éducation nationale, de directeur académique adjoint ou de conseiller technique auprès d’un recteur d’académie.

Les IA-IPR peuvent :

  • accéder par détachement aux emplois de directeur académique adjoint des services de l'éducation nationale (DAA-SEN) et de directeur académique des services de l'éducation nationale(DA-SEN). Ces emplois culminent à la "hors échelle" lettre A pour les DAA-SEN et à la "hors échelle" lettre B pour les DA-SEN,
  • être détachés sur des emplois de vice-recteur dans une collectivité d’outre-mer ou de directeur de CRDP,
  • occuper des fonctions de conseiller technique de recteur (CSAIO, DAET, DAFCO),
  • pour une dizaine d'entre eux en moyenne par an, être nommés à l'inspection générale de l'éducation nationale (IGEN).

Avancement

Le corps des IA-IPR comprend deux classes :

  • la classe normale comporte 7 échelons, de l'indice brut 701 à la "hors échelle" lettre A. L'avancement d'échelon a lieu tous les deux ans et trois mois.
  • la hors classe comprend deux échelons et culmine à la hors échelle lettre B. L'accès à la hors classe est prononcé parmi les IA-IPR inscrits au tableau d'avancement annuel, ayant atteint le 6e échelon de la classe normale et justifiant de six années de services effectifs dans le corps ou en position de détachement ou depuis le détachement en qualité dIA-IPR.

Le taux de promotion à la hors classe est fixé réglementairement à 45 % en 2013 et 40 % en 2014.

Rémunération

Dès la prise de fonction en qualité de stagiaire, les IA-IPR sont immédiatement reclassés et bénéficient de la rémunération et du régime indemnitaire des titulaires.

Traitement net 2012

IA-IPR classe normale

  • Début de carrière, reclassement moyen, 5e échelon : 36 038 euros
  • Fin de grade : 44 322 euros

IA-IPR hors classe

  • Début de grade, avant reclassement : 40 548 euros
  • Fin de grade : 48 695 euros
Indemnités

Indemnité de charges administratives modulable en fonction des objectifs définis dans la lettre de mission individuelle et de la manière de servir

  • IA-IPR disciplinaires : de 8 000 à 11 000 euros
  • IA-IPR conseillers de recteur : de 9 000 à 11 250 euros

Les IA-IPR conseillers de recteur bénéficient, en outre, d'une indemnité de coordonnateur.

Indemnité de résidence (en % du traitement brut)

  • zone 1 : 3 %
  • zone 2 : 1 %
  • zone 3 : 0

Supplément familial de traitement (mensuel)

  • 2 enfants : 110,27 euros
  • 3 enfants : 280,83 euros
  • par enfant en plus : 203,77 euros

Le supplément familial de traitement indiqué est calculé sur la base de l’indice majoré 783, soit le 5e échelon d’IA-IPR.

Mise à jour : décembre 2012

Partager cet article
  • Envoyer à un ami
  • Facebook
  • Twitter
  • Imprimer
  • Agrandir / réduire la police

C'est officiel

Consultez les dates des vacances scolaires

Les dates des vacances scolaires


Consultez les textes réglementaires publiés chaque jeudi
Le Bulletin officiel
Le Bulletin officiel (Le B.O.)


Découvrez les services en ligne de l'Éducation nationale

Une sélection de services répondant aux besoins des élèves, des parents et des enseignants

Découvrez les services en ligne de l'Éducation nationale

saisir les services de l'État

Saisir les services de l'État



LABEL RESPECT ZONE CONTRE LA CYBERVIOLENCE