Les métiers de l'éducation nationale

Professeur agrégé

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Le professeur agrégé enseigne principalement dans les lycées, les classes préparatoires aux grandes écoles et dans les sections de techniciens supérieurs (BTS).

Enseignants du second degré, votre métier évolue

Les premières conclusions sur l’évolution des métiers de l’éducation nationale ont été rendues publiques. Il s'agit de repenser collectivement les métiers qui feront l'École du XXIe siècle. Les discussions sur les métiers et les parcours professionnels des personnels de l’éducation nationale, engagées depuis novembre 2013 et organisées en 13 groupes de travail, correspondent aux principaux métiers de l’éducation nationale.
Enseignants du second degré, votre métier évolue

Missions du professeur agrégé

Les professeurs agrégés participent aux actions d'éducation, principalement en assurant un service d'enseignement et assurent le suivi individuel et l'évaluation des élèves. Ils contribuent à conseiller les élèves dans le choix de leur projet d'orientation.

    Ils enseignent dans les classes préparatoires aux grandes écoles, dans les classes des lycées, dans les établissements de formation et exceptionnellement dans les classes des collèges.

    Concours de l'agrégation

    Le concours de l'agrégation est national.

    Information et aide aux concours de recrutement pour l'enseignement dans le second degré

    Carrière et rémunération du professeur agrégé

    Stage, titularisation et première affectation

    Une fois reçus au concours, les lauréats sont nommés professeurs agrégés stagiaires et affectés dans une académie où ils effectuent un stage d'un an dans un établissement. Durant leur stage, ils bénéficient d'un accompagnement et de formations organisées pendant l'année scolaire.

    Information et aide aux lauréats

    L'évaluation de l'année de stage est effectuée par un inspecteur général. Après validation, les stagiaires sont titularisés.
    Pendant l'année de stage, les stagiaires sont amenés à formuler des vœux pour leur première affectation en tant que titulaire, dans le cadre du mouvement national à gestion déconcentrée.

    Information et aide à la mutation

    Rémunération

    Le corps des professeurs agrégés comporte deux classes ("grades") :

    • une classe normale qui comprend onze échelons
    • une hors-classe qui comprend six échelons

    Comme pour tout fonctionnaire, la rémunération principale d'un agrégé augmente au fur et à mesure qu'il gravit les échelons à l'intérieur de son grade. À chaque échelon correspond un indice qui détermine le montant de la rémunération principale. Ces changements d'échelon sont plus ou moins rapides en fonction notamment de la note attribuée annuellement. Ainsi, selon qu'il avance au grand choix ou à l'ancienneté, un professeur agrégé atteint le dernier échelon de la classe normale en 20 à 30 ans.

    Pour traduire l'importance de ces différences en termes de salaire, le tableau des rémunération utilise les notions de : 

    • "salaire minimum" qui correspond à l'indice atteint par un enseignant avançant essentiellement à l'ancienneté dans la classe normale
    • "salaire maximum" qui correspond à l'indice atteint par un enseignant avançant au grand choix et terminant sa carrière à la hors-classe

    Les salaires mensuels indiqués sont exprimés en brut et s'entendent hors perception de l'indemnité de résidence ou du supplément familial de traitement.

    Tableau de rémunération des professeurs agrégés
    Données au 1er septembre 2014
    SituationSalaire mensuel brut minimum Salaire mensuel brut maximum Salaire mensuel net minimum Salaire mensuel net maximum Indemnités (montants bruts)
    Année de stage
    (3 premiers mois) (1)
    1 755 € 1 755 € 1 439 € 1 439 € Prime d'entrée dans les métiers d'enseignement, d'éducation et d'orientation versée en deux fois à la première titularisation : 1500 €

    Indeminités mensuelles :
    - heure supplémentaire année (HSA) : 171 € (classe normale) à 188 € (hors classe)
    - indemnité Éclair : 96,33 €
    - indemnité suivi et orientation des élèves : 99,93 €
    - indemnité de professeur principal agrégé : 134 €
    Année de stage
    (9 derniers mois) (1)
    2 019 € 2 019 € 1 655 € 1 655 €
    Année de titularisation (2) 2 264 € 2 264 € 1 857 € 1 857 €
    Après 2 ans de carrière 2 436 € 2 436 € 1 997 € 1 997 €
    Après 10 ans de carrière 2 940 € 3 167 € 2 411 € 2 597 €
    Après 20 ans de carrière 3 626 € 3 801 € 2 973 € 3 117 €
    Après 30 ans de carrière 3 801 € 4 459 € 3 117 € 3 656 €

    (1) La réforme de la formation initiale des personnels enseignants a conduit à rétablir une année de stage qui allie formation au sein des ESPE et  mise en situation professionnelle  sur un demi temps d'enseignement devant des élèves dans le cadre de la validation de leur M2. Cette année de stage donne désormais lieu à une rémunération équivalent à un temps complet.

    (2) Rémunération correspondant, avant la réforme de la formation initiale, à l'année de stage, pendant laquelle les stagiaires étaient mis, à niveau de formation identique (M2), en situation devant élèves.

    Une vie professionnelle évolutive

    Exercer le métier de professeur ne signifie pas nécessairement enseigner toute sa vie, encore moins enseigner toute sa vie de la même manière. La liberté que lui laisse l'organisation de son travail permet à l'enseignant qui le désire d'exercer ses compétences au-delà de sa classe et de les élargir par l'animation d'activités périscolaires, la création de matériel pédagogique ou de logiciels éducatifs.

    Un professeur est amené à actualiser et à compléter ses connaissances tout au long de sa vie professionnelle. La formation continue et la promotion interne permettent aux enseignants qui le souhaitent d'évoluer dans l'exercice de leur métier voire de changer d'activités au sein de l'éducation nationale.

    Chef de travaux dans l'enseignement technique et professionnel, formateur d'adultes, enseignant-chercheur (professeur agrégé affecté dans l'enseignement supérieur - Prag), formateur à l'étranger : tous sont d'abord enseignants.

    Les concours ouverts aux enseignants leur permettent également d'évoluer vers la spécialisation (l'évaluation, le conseil) et d'intégrer des postes d'encadrement en devenant chefs d'établissement ou IA-IPR.

    Enfin, le détachement, la mise à disposition ou la disponibilité permettent, pendant quelques années, d'exercer un métier différent.

    En savoir plus
    Pages à consulter

    Les métiers de l'éducation
    Les métiers de l'éducation sont accessibles par concours. Le niveau d'études requis varie selon la catégorie du concours concerné.
    Les fiches métiers par domaine

    Professeur agrégé
    Calendrier, postes offerts, programmes, exemples de sujets, etc.
    Information et aide au concours pour le second degré

    Descriptif du déroulement d'une session, conditions d'inscription, épreuves
    Guide concours

     Le lycée

    • Le lycée en pratique
    • Les programmes du lycée
    • Voies de formation et diplômes
    • etc.

    Le lycée

    Sites à consulter

    Toute l'information sur la fonction publique

    • Les trois fonctions publiques
    • Être fonctionnaire
    • Concours et recrutement

    www.fonction-publique.gouv.fr

    Mise à jour : septembre 2014

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